Naršote žymę
Darbo kodeksas
55 įrašai
Aiškesnės taisyklės darbuotojams: ką atneš Darbo kodekso pakeitimai
Baigiantis metams nemažai dėmesio skiriama Darbo kodekso ir kitų darbo santykius reglamentuojančių teisės aktų pakeitimams. Viešojoje erdvėje neretai…
Papildomos atostogos tik profesinių sąjungų nariams: teismas diskriminacijos neįžvelgė
Klaipėdos sutrikusio vystymosi kūdikių namuose kilęs ginčas atskleidė svarbią teisinę ir praktinę ribą tarp profesinės sąjungos narių ir…
LPSK Valdybos posėdyje – sprendimai dėl teisės aktų pokyčių, pasiruošimo būsimam Suvažiavimui
Rugsėjo 22 d. įvyko Lietuvos profesinių sąjungų konfederacijos (LPSK) Valdybos posėdis. Jame buvo aptarti svarbūs klausimai, susiję su…
LPPSF taryba pritarė Lifosos darbuotojų profesinės sąjungos įsijungimui į federaciją, aptarė kitas aktualijas
Rugsėjo 19 d. mišriu būdu įvyko Lietuvos pramonės profesinių sąjungų federacijos (LPPSF) tarybos posėdis. Jame Federacijai priklausančių profesinių…
Artėja Rugsėjo 1-oji: kokias garantijas turi dirbantys tėvai
Artėjant Mokslo ir žinių šventei daugelio šeimų mintys sukasi apie naujų mokslo metų pradžią. Tai ypatingas metas, kupinas…
Darbdavys reikalauja dirbti nesaugiomis sąlygomis: ką daryti?
Pastaruoju metu matome vis dažnesnius pranešimus apie nelaimes darbe ar net žūtis darbo vietose. Darbuotojams verta atsiminti, kad…
Vienišiems tėvams – ilgesnės kasmetinės atostogos: kada jos priklauso?
Lietuvoje darbuotojams kasmet priklauso ne mažiau kaip 20 darbo dienų atostogų, jei jie dirba 5 dienas per savaitę,…
LPSK valdyba aptarė Darbo kodekso pakeitimų, mokesčių kitas svarbias aktualijas
Birželio 16 d. vykusiame Lietuvos profesinių sąjungų konfederacijos (LPSK) Valdybos posėdyje LPSK priklausančių organizacijų atstovai palietė nemažai aktualių…
Darbdavys nemoka laiku atlyginimo? Tai ne „smulkmena“, o darbuotojų teisių pažeidimas
Kartais darbuotojai atlyginimo laukia savaitę, o kartais – net porą metų. Tokie atvejai – realybė, su kuria susiduria…
Darbuotojas turi teisę pasirinkti atostoginių išmokėjimo laiką
Profesinių sąjungų nariai pastebi, kad kai kurie darbdaviai naudoja šabloninius kasmetinių atostogų prašymus, kuriuose įrašoma, jog atostoginiai mokami…
Kas yra atostogų „nurašymas“ ir kaip neprarasti sukauptų dienų
Nuo 2025 m. sausio 1 d. Lietuvoje įsigaliojo svarbus pokytis darbuotojams: jei sukauptos kasmetinės atostogos nebus panaudotos per…
Darbuotojo atvaizdo naudojimas reklamoje: ką svarbu atsiminti
Šių dienų socialinių tinklų tendencijos – įmonės vis dažniau į parduodamų prekių ir paslaugų reklamas įtraukia savo darbuotojus.…