Ką svarbu žinoti darbuotojams ir jų atstovams organizuojant nuotolinį darbą įmonėje
Nuotolinis darbas COVID-19 krizės metu įgavo didžiulį mastą, ir panašu, kad jo apimtys vargiai sumažės net ir pasibaigus pandemijai. Kai kuriems darbuotojams toks darbo pobūdis buvo teigiama patirtis, bet paaiškėjo ir galimos rizikos. Tačiau nuotolinis darbas prasidėjo ne įsibėgėjus koronaviruso pandemijai, bet daug anksčiau, kaip naujų technologijų ir skaitmeninių priemonių kūrimo pasekmė.
Bandomasis laikotarpis: ką svarbu žinoti
Darbo teisėje viena iš labiausiai paplitusių papildomų darbo sutarties sąlygų – susitarimas dėl išbandymo (dar vadinama susitarimu dėl bandomojo laikotarpio). Todėl šiame straipsnyje apžvelgsime bandomojo laikotarpio ypatumus Lietuvos darbo teisėje.
Trišalei tarybai 26-eri: pirmininkės Dalios Jakutavičės sveikinimas
Gegužės 5 dieną Lietuvos Respublikos Trišalei tarybai (TT) sukanka 26 -eri.
Skaitant TT steigimo istoriją, galime rasti paminėtą faktą, jog profesinių sąjungų atstovai nuolat pabrėždavo valstybės vadovams būtinybę girdėti ir darbdavių balsą. Taip prasidėjo partnerystė, kurios iniciatoriai buvo profesinių sąjungų atstovai.
Pareigas paliekantis "Lifosos" vadovas J. Dastikas - tikro lyderio ir nuoširdaus socialinio partnerio pavyzdys
Jonas Dastikas. Žygimanto Gedvilos/15min nuotrauka
23 metus Kėdainių fosforo trąšų gamyklai „Lifosa“ vadovavęs Jonas Dastikas, šioje gamykloje išdirbęs net 51 metus, nuo balandžio 30 dienos palieka generalinio direktoriaus pareigas, tačiau toliau liks įmonės valdybos nariu ir ekspertu.
Lietuvos pramonės profesinių sąjungų federacijos (LPPSF) narės, AB “Lifosa” profesinės sąjungos, pirmininkas Kęstas Šlama mano, kad bendro darbo kartu su J. Dastiku metai buvo vienas iš šviesiausių ir sėkmingiausių laikotarpių tiek profesinei sąjungai, tiek darbuotojams, tiek bendrovei.
D. Jakutavičė: tik tardamiesi galime išvengti skaudžių nelaimių darbe
Balandžio 28 dieną minimos dvi datos - Pasaulinė darbuotojų saugos ir sveikatos bei Tarptautinė žuvusiųjų ir sužalotųjų darbe diena.
Tai, kad darbuotojų sveikata ir sauga turi būti pripažinta pagrindine darbuotojų teise, 2019 m. deklaravo ir Tarptautinė darbo organizacija (TDO). O TDO šimtmečio deklaracijoje pažymima, kad „saugi ir sveika darbo aplinka yra pagrindinė oraus darbo sąlyga“.
Deja, pasaulyje dėl nelaimingų atsitikimų darbe ar su darbu susijusių ligų miršta daugiau nei 2,78 milijono žmonių. Tai sudaro daugiau nei 7600 mirčių per dieną, o tai reiškia po vieną skaudų praradimą kas 11 sekundžių!
