EN
Dar viena Naftininkų profesinės sąjungos pergalė: naujasis DK "pakoreguotas" darbuotojų naudai
Liepos 27 d. įvyko Naftininkų profesinės sąjungos tarybos posėdis, kuriame dalyvavo AB "ORLEN Lietuva" personalo direktorė Dalia Vitkuvienė ir naujoji personalo administravimo ir skatinimo sistemų vadovė Birutė Pakalniškienė, trumpai prisistačiusi profesinės sąjungos atstovams, susipažinusi su kiekvienu posėdyje dalyvavusiu tarybos nariu. Buvo svarstomas klausimas dėl vidutinio darbo užmokesčio paskaičiavimo nuo šių metų liepos 1 dieną įsigaliojus naujajam Lietuvos Respublikos Darbo kodeksui (DK).
Paaiškėjo, kurių įmonių darbuotojai buvo stipriausi šių metų specialistų meistriškumo konkurse
Nuotraukoje: šių metų konkurso komandų komanda - AB "Panevėžio energija"
Rugpjūčio 11-13 dienomis, poilsio bazėje „Rūta“, prie vaizdingojo Bebrusų ežero, įvyko 14-asis Lietuvos pramonės profesinių sąjungų federacijos įmonių specialistų meistriškumo konkursas. Jame dalyvavo 9 komandos iš energetikos bei chemijos pramonės įmonių. Konkurso dalyvius sveikino Federacijos pirmininkas Juozas Neverauskas bei Lietuvos profesinių sąjungų konfederacijos pirmininkas Artūras Černiauskas.
Kviečiama tapti tarpininkais, padėsiančiais spręsti kolektyvinius darbo ginčus
Įgyvendindama naujojo Darbo kodekso nuostatas, Socialinės apsaugos ir darbo ministerija kviečia įstaigas, institucijas ar organizacijas bei asmenis teikti kandidatus į tarpininkus, kurie dalyvaus sprendžiant kolektyvinius darbo ginčus. Kandidatūrų laukiama iki 2017 m. spalio 1 d.
Teikti kandidatus kviečiamos profesinių sąjungų organizacijos, profesinės sąjungos, darbdavių organizacijos, darbdaviai, valstybės ir savivaldybių institucijos ir įstaigos, aukštosios mokyklos ir asmenys, pageidaujantys tapti tarpininkais.
Aktualu: dirbantys su pavojingais įrenginiais darbuotojai turės laikytis specialių reikalavimų
Įgyvendinant Lietuvos Respublikos darbuotojų saugos ir sveikatos įstatymo (toliau – DSS įstatymas) 27 straipsnio 4 dalį, socialinės apsaugos ir darbo ministras 2017 m. birželio 29 d. įsakymu Nr. 333 patvirtino „Reikalavimus darbuotojams, kuriems pavesta atlikti potencialiai pavojingų įrenginių priežiūrą ar juos pertvarkyti, ir darbų su potencialiai pavojingais įrenginiais vadovų kvalifikacijai arba specialioms žinioms ir įgūdžiams“ (toliau – Reikalavimai).
Patvirtinta privalomo pranešimo apie darbo tarybos įsteigimą forma
Naujojo Darbo kodekso 169 straipsnis numato, kad kai įmonėje vidutinis darbdavio darbuotojų skaičius yra dvidešimt ir daugiau darbuotojų, darbdavio iniciatyva turi būti sudaryta darbo taryba (3 metų kadencijai). Tiesa, šio straipsnio 3 punkte pažymima, jog jeigu darbovietėje yra darbdavio lygmeniu veikianti profesinė sąjunga, kurios nariais yra daugiau kaip 1/3 visų darbdavio darbuotojų, darbo taryba nesudaroma, o profesinė sąjunga įgyja visus darbo tarybos įgaliojimus ir vykdo visas šio kodekso darbo tarybai priskirtas funkcijas.
Tačiau vien išrinkti darbo tarybos narius nepakanka - kad šis organas įgytų teisę atstovauti darbuotojus, turi būti įgyvendintos dvi pagrindinės sąlygos:
Daugiau straipsnių...
Renginiai
| Mon | Tue | Wed | Thu | Fri | Sat | Sun |
|---|---|---|---|---|---|---|
|
1
|
2
|
3
|
4
|
5
|
6
| |
|
7
|
8
|
9
|
10
| |||
|
14
|
15
|
16
|
17
|
18
|
19
|
20
|
|
21
|
22
|
23
|
24
|
25
|
26
|
27
|
|
28
|
29
|
30
|
31
| |||
